ՄԻԵԴ․ գործատուն այսուհետ իրավունք կունենա կարդալ իր աշխատակիցների անձնական նամակները
Մարդու իրավունքների եվրոպական դատարանը (ՄԻԵԴ) որոշում է կայացրել, որի համաձայն` գործատուներն այսուհետ իրավունք կունենան կարդալ իրենց աշխատակիցների անձնական նամակները, որոնք վերջիններս ստացել են աշխատանքային ժամերին: Ստրասբուրգի դատարանը քննել է Բոգդան Բարբուլեսկու (Ռումինիա) հայցը` ուղղված իր նախկին աշխատավայրի ղեկավարությանը։ Այն բանից հետո,...